仕事も特別キツくはなく（ちょっと特殊だから慣れるのに大変だけど）、利益も出ていてノルマもない弊社、なぜか人間関係は非常によろしくない。ビックリするくらい。会社としては引き続き順調に利益が出ているので、「秋ごろに社員旅行で温泉へ…」という話が出た。でも一部の人から「国内旅行は自分のお金で行ける。折角会社に連れて行ってもらえるなら海外に行きたい」（今年の２月にすでにUAEへ行ったのに）という声が出た。なんと自己主張の強い事か。しかもさらに今、その一部の人がお盆休みが短すぎるから1日延長してほしいとリクエストしてる。社外にもお盆休みをお知らせしたばかりなんだけどな。でも1日延長っていうところが日本人っぽくてカワイイ？
結局流石に海外へ1年に２回は…という結論となり、秋の行楽自体が却下となった。まぁ社内の人間関係がこんなに微妙な中、皆で一緒にお出かけしたってねー。でもちょっと残念。
そんな中、ある人がちょっと会社を休みがち。原因は精神的なものらしい。対立しているグループの人から影で何か言われてるのではないかと心配している模様。私の個人的な見解では特にやり玉に挙げられている感じはしない。その人がもし1言われてるとしたら、新人の私は100くらい言われてると思うくらい安全圏にいる人なんだけどな。ちなみに昨日修了した会社が費用を負担したとある講習は、私が実力をつけて仕事をちゃんとこなせるようになれば、対立するグループから最低限身を守れるから（？）という上司からの思し召し。
その対立してるグループは、みんな口が悪いのはもちろんだけど、グループ内でも誰かがトイレに立ったらその人の仕事の進め方について残った人がヒソヒソしている状態。そんな状態だけど、それでもみんなこの会社で10年程度は働いてるので上司としては仕事面は安心して仕事を任せているらしい。そりゃあ10年も同じことをしてたらサルでも慣れるわ、と思う私も性格の悪さが職場から伝染しているのかも。
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